事業(yè)單位在職人員可以注冊公司嗎？

不是公務(wù)員的事業(yè)單位工作人員可以注冊公司。 人社部文件表明事業(yè)單位人員可以經(jīng)商辦企業(yè)。 哪些人不能注冊公司：　　 個(gè)人欠債的債務(wù)數(shù)額比較龐大并且沒有到期償還的人不能注冊公司。　　 原本是公務(wù)員，現(xiàn)在已經(jīng)辭職或者退休，如果原來是領(lǐng)導(dǎo)的公務(wù)員在離職三年內(nèi)和其他公務(wù)員在離職兩年內(nèi)是不可以注冊公司的。　　 正在被執(zhí)行刑罰的人員不可以注冊公司。 事業(yè)單位(Public Institutions)，是指由政府利用國有資產(chǎn)設(shè)立的，從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動(dòng)的社會(huì)服務(wù)組織。 事業(yè)單位接受政府領(lǐng)導(dǎo)，是表現(xiàn)形式為組織或機(jī)構(gòu)的法人實(shí)體。與企業(yè)單位相比，事業(yè)單位有以下特征:

一是不以營利為目的;

二是財(cái)政及其他單位撥入的資金主要不以經(jīng)濟(jì)利益的獲取為回報(bào)。 ：新華網(wǎng)

在職國家干部能開公司嗎？

如果不具有以下情況可以開設(shè)公司： 如果員工與公司簽署了具有法律效力的競業(yè)限制協(xié)議或者雖然未簽訂協(xié)議，但該員工屬于公司高層管理人員身份的，所開設(shè)公司如果與所供職公司存在競爭關(guān)系，則不能開設(shè)該類公司。

央企員工可以開公司嗎？

國企員工一般可以依法開公司。但是如果該員工與企業(yè)簽訂了競業(yè)限制協(xié)議或者條款，則在競業(yè)限制期限內(nèi)不能自己開業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營與企業(yè)同類的產(chǎn)品、或者從事同類的業(yè)務(wù)。

對負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者，用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。

在央企工作的員工不可以自己開設(shè)公司。按照勞動(dòng)合同法和央企員工管理規(guī)定，員工與用人單位簽訂了勞動(dòng)合同，屬于勞動(dòng)關(guān)系后，不可以自行開設(shè)公司，創(chuàng)辦多層次的勞動(dòng)關(guān)系。如果一旦被用人單位發(fā)現(xiàn)員工在外注冊公司，用人單位可以與其解除勞動(dòng)關(guān)系。

開公司很容易，首先需要明確所謂的開，是出資還是不出資，參與經(jīng)營還是不參與經(jīng)營，還是既出資又參與經(jīng)營。

從時(shí)間上看，恐怕是分身無術(shù)，如何在堅(jiān)守本職工作的情況下還能參與另一家公司的經(jīng)營。

從法律層面上看，兼職是否為任何一家公司允許。

從業(yè)務(wù)上種類上看，央企的業(yè)務(wù)與所開公司是否重疊，涉及到競業(yè)禁止的問題。